Bij ZorgConnect ga je aan de slag als zelfstandig verpleegkundige. Dit kan zowel in hoofd- als bijberoep.
Wij zorgen ervoor dat je alle nodige ondersteuning krijgt zodat jij kan focussen op je passie voor zorg.
Vragen over het statuut van zelfstandige?
We horen het graag.
Hierbij ga je minstens halftijds aan het werk in een ander statuut (werknemer, ambtenaar, onderwijs…). Het is de ideale manier om je eerste stappen te zetten in de zelfstandige thuisverpleging. Bij elke vacature geven we aan of dit gaat over een vol- of halftijdse betrekking.
Wat zal ik netto verdienen? Welke juridische structuur kies ik: natuurlijke persoon of als vennootschap? Wat zijn mijn aftrekbare kosten?
Het zijn belangrijke vragen waarop een account, gespecialiseerd in de sector, het antwoord weet. Onze aanbevelingen:
We brengen jou met plezier in contact met de juiste persoon.
Als RIZIV-geconventioneerde thuisverpleegkundige heb je onder bepaalde voorwaarden recht op een toelage ‘sociaal statuut’. Je gebruikt dit geld om te bouwen aan je pensioen en je inkomen te garanderen in geval van arbeidsongeschiktheid.
Meer info vind je op: https://www.riziv.fgov.be/nl/professionals/individuelezorgverleners/verpleegkundigen/Paginas/sociaal-statuut.aspx.
Daarnaast voorziet het RIZIV ook een telematica- en opleidingspremie. Indien je hier recht op hebt, behoud je dat ook bij ZorgConnect. Meer info vind je op:
De facturatie van de prestaties aan de landsbonden van de ziekenfondsen gebeurt door ZorgConnect.
Wij betalen je maandelijks het volledige bedrag uit, met vermindering van je administratiebijdrage.
Wat zal ik netto verdienen? Welke juridische structuur kies ik: natuurlijke persoon of als vennootschap? Wat zijn mijn aftrekbare kosten?
Het zijn belangrijke vragen waarop een account, gespecialiseerd in de sector, het antwoord weet. Onze aanbevelingen:
“Als zelfstandige heb ik de vrijheid om zélf te bepalen hoeveel rondes en patiënten ik inplan.”